Nein, die Auslandsjobs in England in unserem Programm sind nur bis zu einem Alter von 30 Jahren möglich. Diese Begrenzung ist feste Vorgabe unserer Partnerorganisation vor Ort. Wir bieten das Programm nur für EU-Staatsbürger und für Schweizer an. Du benötigst weder ein Visum noch eine Arbeitserlaubnis.

Ja, Du musst in Großbritannien zunächst Steuern bezahlen, und zwar ca. 22 % Deines Einkommens. Die gezahlten Steuern kannst Du aber am Ende Deines Aufenthalts zu einem Teil zurückerstattet bekommen. Das Hotel bzw. die Partnerorganisation wird Dir bei der Steuerrückforderung behilflich sein.

Mit dem Geld, das Du verdienst, kannst Du im Prinzip Unterkunft und Mahlzeiten zahlen und eventuell sogar etwas Geld für das Wochenende beiseite legen. Du solltest aber wissen, dass Großbritannien ein sehr teures Land ist. Eine externe Unterkunft kostet von ca. 50 bis 70 Pfund pro Woche i.d.R. im Doppelzimmer. Dieser Preis hängt vor allem davon ab, ob man in einer größeren Stadt oder auf dem Land wohnen wird.

Wer neben dem Auslandsjob in England seine Freizeit genießen möchte, sollte unbedingt noch Erspartes aus Deutschland mitbringen! Gerade für die Anfangsphase musst Du unbedingt eine Geldreserve mitbringen, da das erste Gehalt erst nach einem Monat ausgezahlt wird.

Während dem Auslandsjob in England bist Du über den „National Health Service“ versichert. Da hierüber nur eine Grundversorgung gewährleistet ist und unter Umständen mit einer hohen Eigenbeteiligung gerechnet werden muss, solltest Du zusätzlich eine Auslandskrankenversicherung abschließen.

Normalerweise ist es kein Problem hier in Deutschland in der Krankenkasse versichert zu bleiben (ggf. auch über die Eltern). Allerdings benötigst Du vor Ort die europäische Krankenversicherungskarte von Deiner Krankenversicherung.

Sollte Deine Krankenversicherung Dich im Ausland nur unzureichend versichern, hast Du immer noch die Möglichkeit über TravelWorks ein Auslandsreiseversicherungspaket abzuschließen. Sprich bitte im Vorfeld mit Deiner Versicherung. Du solltest unbedingt klären, ob Du während der Arbeitszeit versichert bist und ob der Krankenrücktransport enthalten ist.

Natürlich hängen die endgültigen Kosten stark von Dir selbst ab. Neben dem Programmpreis solltest Du auf jeden Fall mit folgenden Kosten rechnen:

• Flugticket ab ca. 100 € bis 300 € (abhängig von Reisezeit, Airline, etc.). Gerne kannst Du Dir ein Flug-Angebot von unserem Partnerreisebüro erstellen lassen. 
• Reiseversicherung
• Persönliche Ausgaben (Wochenende, Ausflüge, Souvenirs etc.)

Ja, Du kannst bei der Anmeldung einen Reisepartner angeben und in der Regel dann auch zur ungefähr gleichen Zeit mit den Auslandsjobs in England, Schottland oder Wales beginnen. Wir können Euch jedoch nicht garantieren, dass Ihr in derselben Gegend oder gar im selben Hotel arbeiten werdet.

In der Regel wird das Kindergeld während eines Auslandsjob in England, Wales oder Schottland nicht weiter gezahlt. Ob es in Deinem Fall möglich ist, musst Du individuell bei der Familienkasse beim Arbeitsamt abklären. Die Kriterien sind mittlerweile deutlich verschärft worden, so dass auch wir keine allgemeingültige Auskunft von der Kindergeldstelle bekommen. Auf Anfrage erhältst Du von uns eine Teilnahmebestätigung, die Du als Nachweis Deines Auslandsaufenthaltes bei der Kindergeldkasse einreichen kannst.

Das hängt davon ab, ob sich in der Umgebung Deines Hotels eine Sprachschule befindet und wie genau Deine Arbeitszeiten im Hotel aussehen.

Das kommt ganz darauf an, welche Kriterien Dein Praktikum erfüllen muss. Du erhältst auf jeden Fall nach Beendigung des Programms ein Zertifikat von TravelWorks. Es bescheinigt, wann und wie lange Du an dem Programm teilgenommen hast und welches Deine Aufgaben waren.

Solltest Du Dich für einen Auslandsjob in England entscheiden, kannst Du Dich mit dem Buchungsformular aus dem Katalog anmelden oder Du füllst das Online-Formular aus.

Dieses muss dann von Dir, ausgedruckt und unterschrieben, an uns zurückgeschickt/-gefaxt werden. Sobald uns die unterschriebene schriftliche Anmeldung vorliegt, werden wir Dich per Email anschreiben und Dir weitere Unterlagen zukommen lassen, die Du ausgefüllt an uns zurückschicken musst. Du musst einige Bewerbungsunterlagen zusammenstellen, die dann von uns an unsere Partnerorganisation in England weitergeleitet werden.